近日,瓜州县审计局开展2017年度职工年终考核工作,本着客观、公正、公开、民主的原则,采取个人述职、集中点评、工作量化绩效积分的考核方式,内容包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面,重点考核工作实绩。
(一)立硬措施,考核问责“严”。严格按照《瓜州县审计局绩效考核办法》相关规定,确定职工年度得分,具体包括基本工作与任务得分、工作成效加分项、工作过错扣分项和测评结果分值,将考核细化到每一项工作任务上,充分调动职工工作的积极性和创造性,激励爱岗敬业、奋发有为的工作精神和开创进取、求真务实的工作作风。
(二)民主测评,队伍管理“精”。开展职工述职评议,通过个人述职、集中评议,指出个人存在的问题和缺点,直面问题,助其进步。通过评选局机关先进股室、先进工作者、优秀新人、道德模范和“核查问题能手”、“计算机应用强手”、“带徒学艺导师”等审计能手,营造了积极进取、争创一流,学习先进、崇尚实干的浓厚氛围。
(三)总结规划,工作思路“清”。党组书记、局长刘兴中对2017年的工作做了总结回顾,肯定了成绩,指出了存在的问题及不足,并确定了2018年审计工作“1466”的工作思路,即围绕实现审计监督全覆盖,做好四个坚持(坚持依法审计、坚持问题导向、坚持客观求实、坚持业务创新)、加强六个建设(加强审计项目精品化、加强审计项目管理精细化、加强结果应用的长效化、加强数据应用的信息化、加强干部队伍的专业化、加强作风建设的持续化)、突出六大任务(重点突出全县重大项目的审计监督、突出对领导干部履职责任审计、突出重大政策落实跟踪审计、突出财政预算执行审计、突出民生资金和项目的审计、突出经济社会发展隐患的揭示)。为2018年审计工作的开展理清了思路,指明了方向。
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