瓜州县“五项措施”严把农民工保证金收缴关

为切实维护广大农民工合法权益，构建和谐劳动关系，瓜州县始终牢牢把握企业劳动用工新情况、新形势、新变化，努力创新“调配”欠薪治理工作“良方”。

一是健全制度，落实监管。制定拖欠职工（农民工）工资突出问题专项整治工作方案，落实源头预防、动态监管、失信惩戒、考核问责等各项保障职工（农民工）工资支付的工作制度。及时研究解决农民工工资问题，农民工获得劳动报酬的权益得到有效保障。力争全年不发生因拖欠工资引发的群体性事件和越级上访事件。

二是加强宣传，保障权益。在建工地，企业施工现场，深入开展劳动保障政策和法律法规的宣传工作，使劳动保障政策法规深入基层，深入广大农民工心中。进一步加强农民工工资保证金制度的宣传力度，力求做到应缴尽缴，同时提高广大农民工对这一政策知晓度，引导农民工在遇到拖欠工资情况时，及时到县劳动监察大队举报投诉，营造人人知法，守法的良好氛围，确保农民工合法权益。

三是严格管理，严格审批。要求各企业主管部门督促管辖范围内所有企业及建设项目工程及时按规定预存农民工工资保证金，由县人社部门出具《农民工工资保证金预存确认书》后，予以办理后续开工手续。至目前办理农民工工资保证金51笔，收取农民工工资保证金1493.0249万元。

四是提高认识，加大督查。始终将保障农民工工资支付工作作为促进发展，维护稳定的重要政治任务来抓，日常工作中始终坚持做到到项目部必查、有拖欠必处理、有访必接。对全县范围内的企业按规定缴纳农民工工资保证金情况、劳动合同签订情况、支付农民工资情况进行监督检查。对于未缴纳农民工工资保证金擅自开工的企业，及时责令整改，不断提高企业及相关部门贯彻落实农民工工资保证金制度的主动性和积极性。

五是严守规定，严把关口。严格执行竣工验收备案证制度，建设单位或主管部门虽出具无工资拖欠证明，有投诉、举报登记记录的不予办理保证金退款。严格执行农民工保证金财务管理制度，指定专人，明确职责，对农民工工资保证金缴纳、使用、退还手续严格规范。至目前，经审核公告，共计退还农民工工资保证金42笔631.5476万元。