2020年,玉门市司法局将以推进全市司法行政工作迈入全省前列方阵为目标,争创国家、省级法治政府建设行政审批示范市和大力推行诉调对接工作机制两项特色亮点工作,推动司法行政工作创新发展。对此,玉门市司法局以“三个规范”为抓手,促使全体干部真抓实干,务实创新,以新面貌新状态展现新气象新作为,开创司法行政工作新篇章。
抓学习规范,各股室将2020年需要学习的党纪党规、法律法规以及相关政策性规定报局办公室,由局办公室汇总,经分管领导和主要领导审定后,统筹安排局党组会、党组中心组学习会和干部例会进行集中学习,并明确每次的学习内容和组织学习的人选,确保会前学纪学法规范有序运行。
抓决策规范,凡需局党组会、局长办公会研究的事项,各分管领导必须深入调查研究,提出操作性强的实施方案,经与其他班子成员和科级领导干部沟通后,提请会议研究决定,确保决策程序的规范性。
抓执行规范,全体干部必须认真贯彻落实市委、市政府和上级司法行政机关的决策部署,不折不扣地执行局党组的决定。办公室对全体干部决策部署的落实情况,适时进行督查,尤其要加大对干部不按时到岗到位、迟到早退、推诿扯皮、工作进度等情况的督查力度,凡是未落实上级的决策部署和局党组的决定以及落实上级的决策部署和局党组的决定打折扣的,必须如实登记并依照有关规定严肃问责,以铁的纪律确保各项决策部署落地生根。
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