玉门市不断创新完善矛盾纠纷多元化解机制，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态

（陈兴旺）近年来，玉门市积极构建人民调解、行政调解、司法调解于一体的矛盾纠纷调处联动机制，始终坚持预防在先、防范在前的工作原则，以“一个中心一张网”为抓手，严格落实网格员每日动态排查、村（社区）每周、乡镇（街道）每半月、市每月全面排查矛盾纠纷工作措施，对排查出的矛盾纠纷通过“四诊、四调、三裁、一诉”（“四诊”即个案会诊、现场会诊、集中会诊、联合会诊；“四调”即人民调解、诉讼调解、律师调解、联合调解；“三裁”即劳动仲裁、土地仲裁、法院速裁，“一诉”即法院诉讼。）的方式，为群众提供“一站式、居家式”服务。将网格员全部纳入人民调解员队伍，发放个案补贴，按照奖励与约束相结合的方式,合理、科学运用奖励机制，加大网格员对化解矛盾纠纷工作的重视度,实现化解矛盾纠纷工作常态化。建立职责划分机制，全市各级网格对各辖区网格员排查发现、下级上报或上级交办的事项，区分不同责任主体并实行“扁平化操作”，形成“上下结合、各方联动、统筹协调、综合治理”的分层问题解决机制，积极推进“微事不出格、小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。