根据酒泉市人民政府办公室《关于做好2019年政府信息公开工作年度报告编制发布和统计数据报送工作的通知》要求,结合七墩乡工作实际,现对全年政府信息公开工作情况进行总结如下:
一、概述
(一)领导重视到位。乡党委、政府高度重视信息公开工作,并成立以乡党委副书记、政府乡长罗晓龙同志任组长,其它领导班子成员任副组长,相关站所负责人为成员的七墩乡政务公开工作领导小组,确认专人负责全乡政务公开工作。并派专人负责我乡的政务公开具体事项,责任落实到岗,工作落实到人。
(二)全面推进政府信息公开工作。今年以来,我乡按照“公正、公平、便民”的总体原则及“及时、准确”的总体要求,认真贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》,始终把信息公开工作作为联系群众、服务社会、接受群众监督的重要桥梁,不断加强制度建设,在规范政府信息公开工作程序、深化政府信息公开内容、拓宽政府信息公开渠道、强化监督考核等方面取得了显著成效。
(三)做好政府信息公开保密审查及监督检查。根据《中华人民共和国保密法》和《中华人民共和国政府信息公开条例》的有关规定,我乡在推进政府信息公开工作的过程中,妥善处理公开与保密的关系,合理界定信息公开范围,加强信息公开保密审查,严防泄密失密现象发生。
二、主动公开政府信息的情况
(一)主动公开政府信息的数量
我乡主要通过瓜州县政务信息中心平台公开各类政务信息。2019年共主动公开政府文件17件,政府信息143件,全文电子化率达100%。
(二)主动公开政府信息的主要类别情况
公开的信息包括政府工作动态、政务公开、经济建设、机构和人事编制、政策法规等。针对上述内容公开了信息公开目录、信息公开指南,设置了监督信箱、监督电话。
(三)主动公开政府信息的形式
我乡严格按照上级部门的总体要求做好政府信息公开工作,力求做到积极稳妥,及时准确,公开、公正、便民。信息公开工作主要载体为“瓜州在线—甘肃省瓜州县公众信息网”七墩乡政府公告栏、宣传栏及“七墩之窗”微信公众号等形式公开发布。
(四)开展政策解读工作情况
除我乡主动公开的政府信息以外,电话咨询和当面咨询成为群众、法人或其他组织咨询我单位有关政府信息的主要方式。咨询电话设在党政综合办公室,有专人接听并负责答复,需要相应的站所予以答复的及时进行电话转接,确保群众、法人或其他组织对答复满意为止。
(五)回应舆情关切情况
针对公众关切的问题,我乡建立了政务舆情回应制度和回应机制,明确一名工作人员专门负责政务舆情监测工作,扩大舆情收集范围,及时了解各方关切,有针对性地做好回应工作。
(六)所涉及内容的部署、贯彻和落实情况
一是提高思想认识。根据瓜州县《关于全面推进政务公开工作的实施意见》要求,将学习《中华人民共和国政府信息公开条例》纳入全乡日常学习重要内容,对信息公开的指导思想、公开范围、主要内容、保障措施等做出了具体规定和要求,保证了政府信息公开的规范化和常态化。二是完善政务公开工作制度。建立了主要领导负总责,分管领导主抓,办公室具体负责,各办室密切配合的工作机制,确保政务公开工作的顺利开展。三是建立工作责任制。根据文件要求,全面规定信息公开、依法申请、审查审核、涉密保密、责任分解等内容,将责任明确到人,做到一级抓一级,层层抓落实。
三、政府信息依申请公开办理情况
2019年度我乡未接到群众、法人以信函、传真等形式申请要求公开政府信息或其他组织有关公开政府信息的申请。
四、政府信息公开的收费及减免情况
2019年度我乡未发生信息公开的收费和减免情况。
五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况
(一)因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况:2019年度我乡未接到有关群众、法人或其他组织就政府信息公开提起的行政复议、行政诉讼案件。
(二)复议、诉讼和申诉情况:2019年我乡未收到有关政府信息公开事务的行政复议申请、行政诉讼和行政申诉。
六、政府信息公开工作存在的主要问题及改进措施
(一)工作中存在的主要问题和困难
2019年我乡虽然在政府信息公开中做了大量的工作,但仍存在着一些问题和不足,主要体现为:一是引导工作仍显不足。由于政府信息公开是一项执行较严格的制度,社会公众对其尚不熟悉,需进一步加强宣传。二是业务熟悉程度不够。由于基层工作人员调动频繁,政府业务熟悉较慢,对政务公开的项目、范围缺乏高的敏锐性。三是信息报送机制运转不畅。信息公开工作由党政办人员兼任,党政办掌握的信息有限,其他办室的工作人员有时不能够做到主动将本办室应公开的内容主动提供,致使一些应公开事项未能及时公布。这些问题都需要我们认真研究,切实解决,不断把政务公开工作推向深入。
(二)具体的解决办法和改进措施
针对存在的不足,我乡下一步将着手从以下几方面加强政府信息公开工作:一是进一步加大政务信息公开的宣传力度,让群众知晓信息查询的方法、渠道,以及申请公开政务信息的要求。二是进一步加强政务公开工作的组织领导,建立健全政府信息公开社会评议制度、责任追究制度和考核制度,将信息公开评议和考核工作常规化、日常化。三是加强人员培训,增强信息公开业务能力。对政务公开工作人员进行专职培训,使其掌握相关的法律法规和办事流程,确保政务公开工作的时效性。
附件:1.政府信息公开情况统计表
2.政府信息公开情况说明
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