瓜州县精准发力打好稳就业“组合拳”

瓜州县按照“复工就是稳就业，复产就是稳经济”的思路，把就业作为疫情防控期间的最大惠民实事，不断创新服务模式，采取网络招聘、援企稳岗、就地输转等举措，用足用活政策，全力支持企业复工复产。

一是网上招聘稳就业。全方位推行“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的不见面招聘模式，紧盯企业用工难问题，健全完善企业用工需求台帐，第一时间引导用工企业和求职者实现互联网供需对接，做到随有即报、即时发布。启动2020年“春风行动”暨就业援助月活动，依托瓜州在线、瓜州城市在线举办大型网上招聘会，广泛推送招聘信息，为城乡劳动者提供政策咨询、就业指导、岗位推荐等线上服务。至目前，共发布用人单位岗位需求信息181条，涉及用人单位114家，提供就业岗位1939个，达成就业意向协议197人。

二是援企稳岗减负担。实施“店小二”和“不来即享”服务模式，及时简化流程、严格审核复工复产企业补贴金额，确保稳岗返还政策及时落地，为2019和2020年度符合稳岗返还政策的300户企业共计发放稳岗补贴资金100.65万元 。积极做好“点对点、一站式”直达运输服务，加强返岗的农民工摸排和分类指导，推行“出门进车门，下车进厂门”服务，推动务工人员安全有序返岗就业。首批集中组织了渊泉镇、西湖镇、广至乡等乡镇52名务工人员前往酒泉市务工。至目前，全县共输转各类劳动力1589人，其中建档立卡贫困劳动力681人。

三是就地输转保就业。积极搭建信息互通桥梁，及时做好企业复工复产计划和就业岗位储备情况摸排，指导企业就近就地有序招聘，引导返乡农民工在县内重点项目工地、工业园区、农业产业基地、企业、合作社实现就地就近就业。充分发挥乡村公益性岗位开发助力脱贫攻坚作用，开发临时性乡村公益性岗位157名，现已全部上岗。立足龙麒生物、立林生态、广鑫源等7家县级扶贫车间，带动农村乡镇建立扶贫车间，努力实现了把厂子建在村头、把岗位送到贫困户门口、把技能引进贫困户家中，吸纳贫困劳动力223人就地就近就业，做到顾家就业两不误。

四是政策扶持帮就业。实施“一对一”帮扶、“一生一策”定制求职就业计划等措施，进一步完善工作台账，强化对重点群体毕业生的就业兜底和清零服务。通过甘肃省大就业信息管理平台整理出2014年-2019年登记注册高校毕业生信息1096人，其中建档立卡贫困家庭高校毕业生286人，采用电话推荐岗位、微信推荐就业信息、qq发布招聘信息等方式，开展精准推介、重点推荐、个性化辅导、责任包保，形成了规范化、全时段、全方位、全员化的帮扶体系。至目前，建档立卡贫困家庭高校毕业生达成就业281人，就业率达98.3%。

五是线上培训促就业。成立瓜州县劳动力培训领导小组，健全通报机制，整合各部门培训资源，对全县劳动力培训需求进行认真排摸，及时发布线上培训规范要求，全面推广线上培训和“在家学技能”培训模式。鼓励东城众劦、中信等5家培训学校，根据各自优质培训工种，组织线上报名，采用微信、钉钉、快手直播、视频录播等形式开展岗前安全培训、技能提升等培训，有效拓展就业渠道。至目前，全县已开展线上培训人数520人次。