今年以来,财政局紧紧围绕财政中心工作,以提高机关文明程度和财政干部文明素质为目的,坚持把精神文明建设作为加强机关建设、推动财政工作的源动力,不断深化和提升财政人文明内涵。
一是强化组织保障。财政局党组高度重视精神文明建设工作,形成党组统一领导,一把手亲自抓,分管领导具体抓,各职能股室齐抓共管的领导体制和工作机制,将精神文明建设贯穿财政工作,与中心工作统一部署、统一落实、统一考核。
二是强化财政文化建设。积极倡导以“团结和谐、廉洁高效、严谨规范、务实创新”为核心价值的财政文化理念;开展“道德讲堂”,进行社会主义核心价值观教育;结合“两学一做”学习教育,认真开展党员课堂,组织开展丰富多彩的文体活动,进一步提升财政文化软实力;组织干部职工学习党的基本理论和《预算法》《会计法》《行政许可法》《政府采购法》相关财政法律法规,提升干部职工理论能力和业务能力,推进学习型机关建设。
三是强化志愿服务活动。充实志愿服务队伍,构建志愿服务网络;深化“讲文明、树新风”和“关爱社会”志愿服务活动,积极关爱留守儿童、残疾人、空巢老人;用好“社区e家”小程序,积极与互助共建社区联系,号召党员全员参与共建活动,对志愿服务活动进行活动扫码积分,做到线上管理与线下活动同步协调。
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