敦煌市“四重四提升”推进村(居)委会换届工作

敦煌市在全面完成村(社区)党组织换届选举工作的基础上，坚持无缝衔接、压茬推进，进一步强化领导，夯实责任，宣传教育，严肃纪律，有力有序推进村(居)民委员会换届工作。

重传导责任　提升政治引领力

进一步压紧压实市镇村三级党组织主要负责人职责，建立了市委统领、组织统筹、民政主抓、乡镇推动、村级实施的工作体系，逐级压实责任。实行市级领导联镇包村工作制度，19名市级领导包联9个镇指导换届选举工作。组成4个交叉检查组，对全市9个镇66个村(社区)“两委”换届工作进行全覆盖交叉检查，逐村、逐社区深查细照，摸排确定全市换届重点难点村(社区)，指派指导组专人负责全程指导，切实加大工作推进力度。

重分析研判　提升政策执行力

成立专项调研组，深入部分镇开展座谈交流，倾听基层最真声音，掌握最实动态，先后5次开展换届调查摸底，就现班子基本情况、有无合适后备人选、可能影响换届因素分析、重点难点村(社区)主要问题等方面全面理清现实情况。在此基础上，依据党组织换届情况，对各镇街道、村(社区)再次进行换届态势研判，对标换届选举工作流程，对前期应完成的准备工作逐一查漏补缺，使每一个环节都严格依法依规落实到位，确保换届选举前期工作轨迹清楚。

重教育宣传　提升舆论引导力

结合党员冬训，在电视台、掌上敦煌等新媒体设置“换出新气象、逐梦新征程”专栏，制定“一肩挑”氛围营造日程及“两委”换届党建微视频等动漫系列宣传内容，大力宣传“一肩挑”定义、政策依据、党组织书记谈发展思路及访贫问苦送温暖等内容，扩大党组织书记影响力。印制《敦煌市“一肩挑”政策宣传资料》《敦煌市第七次居民委员会换届选举工作流程图》《敦煌市“两委”换届选举反面典型案例摘录》20000余份，重点宣传换届选举参选条件以及反面案例，全面提升党员群众知法守法意识，形成自觉遵守、风清气正的换届环境。

重统筹调度　提升部门联动力

针对村(居)民委员会换届重点环节，先后2次召开调度会议，分析研究村(居)民委员会换届形势，引导各部门单位主动充实工作力量，全面贯彻落实书记主任“一肩挑”、“两委”成员交叉任职、县级联审备案等政策要求，形成齐抓共管工作格局。纪检、组织、宣传、民政等换届工作领导小组成员单位各司其职、各把一关，加大信息沟通力度，拓宽信息共享渠道，对重大信息、事件或可能影响社会安全稳定的苗头性、倾向性问题，早预防、早研究、早解决，为全市换届选举平稳推进“保驾护航”。