瓜州县三举措扎实推进工业领域领军人才工作

为强化工业领域领军人才在科技成果转换、带头创新攻关、助推产业发展、人才队伍培养等方面的发挥示范引领作用，确保“六大行动”开展顺利，瓜州县三举措扎实开展工业领域领军人才工作。

一是完善工作机制，制定行动方案，领军人才有方向。根据市县人才工作要求和“六大行动”实施方案精神，制定下发了《2021年工业企业人才工作计划》和《瓜州县促进工业类领军人才作用发挥“六大行动”实施方案》，进一步明确了工业领军人才作用发挥的“六大行动”主要内容和具体要求，要求领军人才各自制定《领军人才计划书》，在行动中目标明确，方向明朗，极大的激发了工业领军人才开展活动的热情，形成了潜心钻研、实干兴业的良好氛围，为高质量完成“六大行动”奠定基础。

二是抓实“六大行动”，实施计划内容，成果成效可推广。在“课题攻关”行动中，成功研制出“天元健”“醇元肽”口服液制备工艺；在“创新创业”行动中，以“枸杞功能产品技术创新及研究应用”获得创新创业大赛优秀奖；在“金种子培育”行动中，鼓励工业企业优秀员工积极申报选拔首席技师和金牌工人；在“百家讲坛”行动中，在各自擅长领域准备专题讲座、培训授课和交流研讨，共计开展讲坛9次，参加人员达300余人次；在“一线服务”行动中，深入企业一线，把脉问诊，及时提出企业建设中环保设施存在的问题，理清优化措施，帮助企业解决难题，上半年对4家化工企业提出问题措施30余条，目前整改完成80%，有效解决了企业技术难题；在“建言献策”行动中，提出关于“科技支撑、品牌建设，发展农业产业化联合体”的建议，部分建议已被采纳。

三是开展述职考评，定期考核评价，确保活动出实效。每季度开展平时考核评价一次，半年开展述职考评一次。从实施方案上找节点，以计划书为依据，以工作实绩为重点，进一步加强和完善考评考核细则，公开、公平、公正考核，发挥考核考评的导向、激励、监督作用，让工业领军人才工作开展有目标、有方向、有节点，扎实推进“六大行动”出实绩、见实效。截至目前，已完成课题研究1项，口服液制备工艺2项，创新创业优秀奖1项，联系培养7名青年人才，建言献策5条。