敦煌市多渠道多方式促就业

今年以来，敦煌市着力培育市场主体，多渠道多方式促就业，以“稳就业”推动高质量发展。

一是保市场主体，夯实就业“基本盘”。在举办“线上+线下”春风行动暨春季招聘会、就业援助月等活动的同时，通过敦煌人社微信公众号发布招聘信息，提供制造、餐饮、文创、教育、旅游服务等行业的用工岗位4000多个。为用工单位和求职者提供人才招聘和就业服务，实现政策咨询、职业指导“一站式”服务，为用工单位和劳动力搭建了优质稳定的供需双向选择平台。

二是扩就业渠道，创造就业“新机会”。把劳务输出和就地输转作为“稳就业”“保就业”的重要抓手，通过信息引导、内引外联、劳务对接等措施，实现人力资源服务公司、用工企业和有意愿外出务工农村富余劳动力的精准对接。截至目前，敦煌市输转农村富余劳动力4476名，其中就近就地输转3737人，进一步拓宽农村富余劳动力就业渠道。同时，“点对点”输入65名务工人员。

三是盯重点人群，稳住就业“主力军”。实施就业优先战略，围绕农民工、大学生、退役军人等重点群体，以“互联网+人社”模式推进就业创业政策宣传，推进“放管服”改革，创业担保贷款优化审批，减少审核环节，一次性创业补贴实现常态化申请，激发各类就业群体的创业热情，充分发挥政策落实促进就业的杠杆带动作用，2021年首批为62人发放一次性创业补贴31万元，为97人发放创业担保贷款1483万元，吸纳带动就业291人。